2024 Автор: Howard Calhoun | [email protected]. Последно модифициран: 2023-12-17 10:19
Московският локомотиворемонтен завод е специализирано предприятие, което ремонтира и модернизира железопътни вагони, локомотиви, а също така произвежда някои видове оборудване и резервни части за подвижния състав на Руските железници.
Предреволюционна история на завода
Московският локомотиворемонтен завод е основан през 1900 г. Строителството в Перов започна поради факта, че в града се пресичаха три железопътни линии - Окружная, Казанская, Нижни Новгород. Подвижният състав постепенно остарява, пътническите и товарните вагони периодично се повреждат. За решаване на всички възникнали проблеми бяха необходими централизирани работилници за текущ ремонт, разположени недалеч от столицата. Перово край Москва се оказа идеално място.
Откриването е през 1901 г., от доклада на Висшата комисия се знае, че изследваните работилници отговарят на всички съвременни изисквания, но трябва да бъдат разработени и снабдени с най-новите технологии. Първоначалната материална база е прехвърлена в Москвалокомотиворемонтен завод от бившите вагонни работилници на столицата. Датата на откриване на завода е 21 юли - празникът на Казанската Богородица. На този ден се проведоха тържества и работилници за осветление.
Enterprise Features
До 1917 г. компанията принадлежеше на един собственик - фон Мек, който притежаваше и железницата Москва-Рязан. От 1900 до 1905 г. цялата необходима работа се извършва в 4 работилници - механична, ковашка, дървообработваща, стокова.
През 1907 г. е пуснат в експлоатация цех за обслужване на леки автомобили. Преди революцията цялата работа се извършваше по примитивен и труден начин, използван е основно ръчен труд, което значително намалява качеството на ремонтите и затруднява развитието на материалната база.
Ново време
След октомврийските събития от 1917 г. предприятието не работи известно време, но необходимостта от възстановяване на железопътния пътнически и товарен влак беше остра. Постепенно ръчният труд започва да се изтласква в Московския локомотиворемонтен завод. Появяват се инструменти и механизми, металорежещи машини, разширяват се старите сгради и се изграждат нови работилници. През 1928 г. в компанията работят повече от 1700 души. От 1929 г. в Русия започва производството на електрически влакове, железопътните работници преминават към електрическа тяга. В тази връзка неизбежно възниква необходимостта от ремонтни дейности на ново оборудване. До 1930 г. заводът напълно отговаря на нуждите на страната от ремонт и реставрация.всички видове вагони и локомотиви.
Първият ремонт на електрическата секция се извършва в Московския локомотиворемонтен завод през 1938 г. В следвоенния период предприятието претърпява трансформации. В резултат на реформите от 1946 г. работилниците се занимават с поддръжка и ремонт на електрически подвижен състав, като напълно изоставят работата с вагони. Две години по-късно предприятието започва подготовка за организиране на материалната база за ремонт на електрически локомотиви. Първият модел оборудване, който получи ремонт, беше експериментален локомотив от марката VL19-01, в бъдеще възможностите на завода се разшириха значително, беше усвоено възстановяването на електрически локомотиви VL-8 и VL-23.
В допълнение към ремонтните дейности Московският локомотиворемонтен завод произвежда специализирано железопътно оборудване - монтажни влакове, комплекти за разпределителни устройства, тягови мобилни електроцентрали и ледени инсталации, експериментално оборудване и много други. През 1976 г. предприятието е наградено с орден на Трудовото Червено знаме за високи постижения.
Модерност
С настъпването на периода на икономически реформи, предприятието се нуждаеше от трансформация. През май 2001 г. на базата на съществуваща държавна компания е създаден ОАО Московски локомотиворемонтен завод, учредители са ОАО Руските железници и организацията с нестопанска цел „Център за организационна подкрепа за структурната реформа на железопътния транспорт“. Уставният капитал е материалните активи на MLRZ.
Икономическата дейност на компанията стартира през 2007г. Нови правни и финансовистатутът на Московския вагоноремонтен завод даде възможност да се поставят нови цели и да се постигнат изпълнението на приоритетните задачи. Днес предприятието е един от най-големите производствени комплекси, оборудвани с модерни технологии, и остава лидер в индустрията на много позиции.
Структурата на JSC "Moscow LRZ" (Москва) включва цехове:
- Монтаж и комплектоване (монтаж и ремонт на електрически части, бронежилетки, вътрешни конструкции, спирачно оборудване, заваръчни и газорезни работи, почистване на автомобили от стара боя и др.).
- Железница.
- Колело и талига (проучване и изследване на колеловидни комплекти RU-1-950 и RU-1Sh-950, както и MVPS; производство на части и възли за някои модели електрически влакове, производство на зъбни колела, пружини, и др.).
- Ремонт и инструмент.
- Електромеханични (ремонт, настройка, тестване на електрическо оборудване, тягови двигатели, компресори и др.).
- Енергия.
Продукти
Московски локомотиворемонтен завод (Москва) е диверсифицирано предприятие. Основните дейности са:
- Ремонт, поддръжка, преоборудване и преобразуване на железопътни локомотиви, трамвайни вагони и железопътен подвижен състав.
- Производство на колела от няколко вида (ремарке, комби и др.).
- Производство на резервни части за електрически подвижен състав и локомотиви (държачи за четки, зъбни джанти, фланци на мотори и др.).
- Производство на пистово оборудване.
- Обработка на цветовеметали.
- Проектиране на промишлени процеси, производство.
- Производство на железопътен транспорт (товарни гари, терминали и др.).
- Услуги (шлосер, стругар, ремонт на промишлено електрическо оборудване и др.).
Социална политика
Московската ЛРП (Перово) провежда политика на сътрудничество с трудовия колектив. Ръководството на предприятието смята, че един от важните фактори за успешна дейност е създаването на безопасна среда за служителите, конкурентни заплати, въвеждане и изпълнение на социални програми. В допълнение към основната заплата предприятието изплаща различни надбавки, бонуси, назначава целеви обезщетения (за млади семейства, при раждане на деца и др.) и предоставя материална помощ. На служителите на предприятието се компенсират разходите за пътуване с железопътен транспорт, независимо от разстоянието на пътуването. Пенсионерите получават подкрепа под формата на медицински грижи, материална помощ, компенсация за пътуване с влак.
В Московския локомотиворемонтен завод, за да се подобри нивото на безопасност и качество на работа, непрекъснато се извършва модернизация, монтират се нови технологични линии и се подобрява системата за здравна защита на служителите. Служителите редовно преминават професионални изпити, атестиране на работните места и проверка на знанията на персонала по правилата за безопасност на труда. Работниците в цеха редовно получават гащеризони; в опасни производства надбавките включват мляко или други видовекомпенсаторно хранене.
Медицина и образование
Московският локомотиворемонтен завод не само обръща внимание на създаването на достойни и безопасни условия на труд, но и взема мерки за поддържане здравето на всеки член на работната сила. Компанията компенсира изцяло разходите за редовни медицински прегледи на служителите. Работниците, заети в опасни производства, освен превантивно хранене, имат възможност да получават безплатно допълнителни медицински грижи и прегледи. Повече от 140 служители и членове на техните семейства годишно почиват в санаториуми, диспансери и домове за почивка. Компанията организира централно летни лагери за деца.
Предприятието MLRZ непрекъснато подобрява материалната си база, внедрявайки ново високотехнологично производствено оборудване в цеховете. За неговото развитие и по-нататъшна експлоатация служителите трябва да са готови за нови предизвикателства, което означава да подобрят нивото на образование и професионална квалификация. За обучение и преквалификация на персонала фирмата изпълнява програма за обучение на базата на университети и средни специализирани учебни заведения. Активното участие в курсове за обучение гарантира на служителя повишаване на знанията, увеличение на заплатите и кариерно израстване.
Култура и спорт
Всеки работник има право на почивка, спортни състезания, културни събития се организират за служителите в Московския авторемонтен завод, провеждат се празници, в които участват всички служителипредприятия. Една от важните основи на съвременния живот е спазването на принципите на здравословния начин на живот. Компанията подкрепя всички дейности и инициативи, насочени към популяризиране на здравословен начин на живот и възпитателна работа сред екипа.
В баланса на завода е спортен комплекс, чиито врати са отворени за деца и възрастни. Консолидирането на екипа е гаранция за добре координирана работа и добри показатели за изпълнение. Компанията се стреми да създаде приятелски екип, запознавайки хората по различни начини, един от най-приятните и полезни са отборните спортове. Компанията редовно провежда състезания по футзал, волейбол, баскетбол, а също така ежегодно стартира традиционна спортна щафета, която обединява всички производствени отдели.
Положителна обратна връзка
Московският локомотиворемонтен завод получи положителни отзиви за липсата на спешна работа, пълната натовареност на производствения процес и възможността за обмен на опит с по-опитни колеги. Служителите отбелязаха, че заплатите се изплащат изцяло официално, в съответствие с всички стандарти на Кодекса на труда. В завода работят хора, посветили десетилетия на каузата, не е трудно да получите съвет от тях и да научите нещо ново - всеки с желание споделя своите знания и характеристики на професията.
Мнозина отбелязаха, че е удобно да се стигне до Московския локомотиворемонтен завод. Обратната връзка от служителите казва, че пътуването е компенсирано, а географското местоположение на предприятието ви позволява лесно и допълнителни разходивреме за работа. Няколко метростанции и спирка на градския влак са на пешеходно разстояние.
Отрицателни отзиви
JSC "Московски локомотивен ремонтен завод" получи отрицателни отзиви от служители в много области на дейност. Повечето експерти на първо място отбелязват несъответствието между обещаното ниво на заплатите и действително изплатените. При сключване на трудов договор отделът за персонал обявява много прилична заплата за Москва, но след като се установиха в завода, повечето работници отбелязаха редовни забавяния на плащанията и сумите бяха по-ниски от обещаните..
Също така повечето работници се оплакват от липсата на дисциплина в екипа, произвола и некомпетентността на част от ръководството на московския LRP (Москва). Отзивите са изпълнени със съжаление, че професионалните инженери и мениджъри напускат предприятието и те се заменят от хора, които не разбират спецификата на работата и производствените процеси. Мнозина вярват, че по този начин растението може да се провали.
Полезна информация
Московският локомотиворемонтен завод се намира на следния адрес: Петровско магистрала, сграда 43.
Как да стигна до там с обществен транспорт?
- От метростанция "Перово" - с редовен автобус или маршрутно такси № 617 до спирка "ЖП платформа Перово".
- От метростанция Авиамоторная - с автобусни маршрути № 859, 59 или 759, както и с фиксирано такси № 133М до спирка"Карачаровская улица" (терминал за транспорт).
- От метростанция Комсомолская - с влакове от жп гара Казански до гара Перово.
Препоръчано:
Виксски металургичен завод: контакти. Тръби на металургичния завод Викса
OJSC VMZ (Виксски металургичен завод) е лидер в производството на колела за железопътен транспорт и валцувани тръби. Това е едно от най-старите руски промишлени предприятия. Част от АД ОМК-Холдинг
PJSC "Кримски содов завод": характеристики и рецензии
PJSC "Кримски сода завод" е основен производител на калцинирана сода класове "A" и "B" с 40-годишна история. Фирмата е специализирана в производството и доставката на индустриална сода, содови продукти, строителна вар, перилни препарати, сол
Завод "ЗИЛ". Завод на името на Лихачов (ZIL) - адрес
Автомобилните заводи са най-важната част от държавното самодостатъчност на всяка повече или по-малко голяма държава. Разбира се, в нашата държава има много подобни организации, една от които е заводът ZIL. Историята на нейния външен вид и текущото състояние - в този материал
CPC "Семеен капитал": рецензии. КПК "Семейна столица": Московски клон
CPC "Семеен капитал" е голяма организация, специализирана в отпускането на заеми на собствените си акционери. Как да станете член на кооперацията и струва ли си, прочетете нашата статия
Московски градски фонд за задължителна медицинска застраховка и характеристики на неговата работа
Московският градски фонд за задължително медицинско осигуряване е създаден от правителството на столицата и местната дума през 1993 г. Основната цел на този проект е прилагането на политиката на града в определения район. По този начин се предоставят конституционни гаранции за оказване на помощ на жителите на Москва