Работа в компанията Ruble Boom: отзиви на служители

2024 Автор: Howard Calhoun | [email protected]. Последно модифициран: 2023-12-17 10:19

Много търсещи работа са привлечени от примамливите обяви за работа на групата компании Ruble Boom. Обратната връзка от служителите за тази компания е двусмислена, но въз основа на тях е напълно възможно да се получи обща представа за бъдещата работа.

В днешните пазарни условия, когато много фирми губят клиенти и печалби, Ruble Boom Group се справя добре. Това означава ли, че служителите на корпорацията се справят добре? Наистина ли е стабилна компания? Реалистични ли са предложенията за работа? Изплащат ли се заплатите, както е обещано? Ще бъде ли уволнен новоназначен служител няколко месеца след постъпване на служба, без основателна причина? Възможно ли е кариерно израстване в рамките на компанията? Ще се опитаме да отговорим на тези въпроси, въз основа на обратната връзка от служителите на компанията Ruble Boom.

За работодателя

Мрежата за търговия на едро и дребно активно се рекламира на пазара на битова химия и парфюмерия от 1993 г. В момента работят около 1000 търговски обекта в 16 региона на Русия, включително Саратов, Оренбург, Волгоград, Липецк, Самара,Астрахан, Рязански региони.

Ruble Boom магазините (отзивите на служителите са представени по-долу) отдавна се превърнаха в средство за решаване на ежедневни проблеми за мнозина. Именно тук повечето граждани и жители на селата купуват любимите си шампоани, душ гелове, пасти за зъби, прахове за пране и лакове за обувки. Пазаруването в Ruble Boom се превърна в навик за повечето домакини.

В момента корпорацията успешно развива мрежа от аптеки в своите магазини. Купувачите се влюбиха в Ruble Boom по следните причини:

• рафтовете съдържат всички неща, от които се нуждаете в домашния си живот;
• търговските зони са доста просторни, редовете в зоните на самообслужване са широки,
• демократични цени;
• често има промоции, в които можете да купувате стоки с отстъпка или да получавате бонуси.

Маркетинговите услуги на GC "Ruble Boom" са добре запознати с пазарната ситуация. Сега, когато доходите на населението са паднали, търговската мрежа активно предлага евтина домашна козметика (цената на кремовете за лице е от 40 рубли) и евтини стоки под собствената си марка 1b.

Корпоративен съвет се интересува от нов персонал

Известно е, че компанията "Ruble Boom" (ревюта на служители, свободни работни места - информацията, която най-често се търси за компанията в мрежата) набира персонал редовно. Обикновено в интернет от този работодател можете да намерите повече от 1300 обяви за работа в Русия (средно 81 на регион). Има предложения за работа с високи заплати (150 000-300 000 рубли) за тесниспециалисти по финанси, маркетинг, реклама, външноикономическа дейност, логистика.

Означава ли това, че компанията има висок оборот? Въобще не. Персоналът на офиса, магазините, складовете като цяло е постоянен. Най-често се уволняват новодошлите, които са работили във фирмата по-малко от 6 месеца. По правило това се дължи на факта, че младите специалисти са имали лоша представа за естеството на работата. Честото публикуване на свободни работни места се дължи на факта, че Ruble Boom непрекъснато увеличава обема на дейностите, като често отваря нови магазини.

Източници на информация: как да научите повече за компанията?

Преди да вземете окончателно решение за намиране на работа, не забравяйте да пазарувате "Ruble Boom" GK. Обратната връзка от служителите на първа линия ще разкрие много за естеството на бъдещата услуга.

Обърнете внимание на това, което тревожи продавачите, касиерите, охранителите. Ако в залата присъства управителят на магазина, надзорникът или одиторът, опитайте се да подслушвате какво говорят със служителите на търговския зал.

Ако редовно купувате домакински химикали в Ruble Boom, тогава най-вероятно ще забележите, че персоналът на магазина е постоянен: едни и същи продавачи и касиери обслужват клиентите за година или повече.

Не пренебрегвайте и информацията от Интернет за Групата компании Ruble Boom. Обратната връзка от служителите в специализирани сайтове и форуми ще ви помогне да вземете решение за избора на професия и място на работа.

Общи условия на работа в Групата на компаниите Ruble Boom

Какви важни разпоредби ще бъдат записани в трудадоговор?

Заплата. Месечен доход на служители на различни позиции:

• продавач-касиер - 17 000-18 000 рубли,
• мениджър на магазин - 25 000-30 000 рубли,
• търговски представител - 25 000-30 000 рубли,
• мениджър на група магазини - 65 000-75 000 рубли,
• управител на регионален магазин – 100 000 рубли,
• счетоводител - 14 000-17 500 рубли,
• одитор - 30 000-50 000 рубли,
• системен администратор - 15 000-30 000 рубли,
• финансов мениджър - 25 000 рубли,
• складов работник – RUB 40 000-60 000

2. Режим на работа. За офис служители: 5 дни в седмицата, от 9.00 до 18.00 часа. За служители на магазини и складове - график на смени: 2 дни на ден, 2 нощувки, 4 почивни дни.

3. За служители, които работят през нощта, доставката се осигурява до дома с корпоративен автобус.

4. Пробният период за повечето позиции е 1 месец.

Предимства на работата в мрежата за търговия Ruble Boom

Нека поговорим за положителните аспекти на обслужването в една корпорация. Служителите ги наричат доста:

1. Интересна работа. Групата компании Ruble Boom (отзивите от служителите по този въпрос са подобни) предоставя много възможности за развитие. Тук няма да се почувствате като зъбно колело в голям механизъм. Работодателите имат положително отношение към служителите, които са готови да поемат различни видове отговорности.

2. Стабилна "бяла" заплата. Опитните служители с дълъг трудов стаж във фирмата получават по-високозаплата от новодошлите. „Ветераните“се насърчават с бонуси и бонуси.

3. Работното място с висока степен на вероятност ще се намира близо до дома. Във всеки от 16-те региона, в които присъства търговската мрежа Ruble Boom, има свободни работни места (отзивите на служителите няма да бъдат измамени) в голям брой магазини и складове. На интервюто те задават въпроса в кой район на града е по-удобно за кандидата да работи. Повечето от служителите на компанията не трябва да харчат пари за обществен транспорт и да са нервни, губейки ценно време в задръствания.

4. Страхотни възможности за учене и развитие. Компанията редовно провежда безплатни семинари и обучения за служители. Опитът в групата компании Ruble Boom дава много на начинаещия кариерист. Служители на компанията казват, че са получили добри познания в областта на управлението на бизнеса.

5. Повечето от често публикуваните вакантни позиции на групата компании Ruble Boom не са свързани с активни продажби, които са толкова необичани от много търсещи работа. Фирмата не практикува "студени разговори" с клиенти и налагане на стоки.

6. Има добри перспективи за растеж. Служител, нает на длъжността продавач, като правило, след шест месеца добросъвестна служба, получава позицията старши продавач. След две години много служители по продажбите стават одитори, надзорници, мениджъри на магазини.

7. Приятелски екип. Много служители на компанията отбелязват, че харесват тона на комуникация, възприет в групата компании Ruble Boom. След работа колегите често излизат да седят заедно в кафене и да си побъбрят. Корпоративните партита са забавни и шумни.

8. СилноПолезно е да знаете продуктовата гама и промоции на компанията. Повечето служители купуват необходимите домакински стоки в магазините си. Много хора казват, че могат да спестят добри суми пари, като знаят кога и какви домакински химикали са намалени.

9. Те наемат служители без опит. В големия екип на "Рубле Бум" има и студенти. Много студенти първо завършват стаж в компанията, след което влизат в службата.

10. Работен график на смени за служители на магазини и складове: 2 дни на ден, 2 нощувки, 4 почивни дни. Този вид режим на работа не е подходящ за всеки, но повечето служители обичат да имат свободно време през деня. Този работен график е много удобен за младите майки. Ако не е възможно да заведете детето на детска градина, винаги можете да размените смени с колега.

Интервю

Отделът за персонала се намира в Саратов. Интервюто обикновено отнема 1 ден. Един от основните проблеми на компанията Ruble Boom е кражбата от клиенти и служители. Затова интервюиращите на интервюта се опитват да разберат дали сте способни да нарушите закона. Важна тема за обсъждане е и степента на устойчивост на стрес на кандидата.

Недостатъци на работата в групата на компаниите Ruble Boom

Нека поговорим за недостатъците на работата в търговска мрежа. Отзивите на служителите на компанията "Ruble Boom" дават възможност да се запознаете с негативните аспекти на бъдещата услуга.

От отрицателните точки служителите отбелязват следното:

1. Заплатите са ниски. Служителите получават средни заплати за пазара или малко по-високи.

2. Отношение къмПерсоналът не е много уважителен. Много лидери са склонни към груби забележки и остри, често неоснователни критики.

3. Много строга система за контрол и наказания. От заплатите се удържат значителни суми за различни престъпления. Служителите на офиса се налагат глоби за закъснение и отсъствие (часовете на пристигане и заминаване се записват с електронни пропуски), продавачите и служителите в складовете се глобяват за безредие в търговските зали и неправилно излагане на стоки по рафтовете.

3. Ако има недостиг, сумата му се разпределя на всички служители на звеното. GC "Ruble Boom" редовно се сблъсква с проблеми с кражби. Някои магазини също нямат охрана. Техните функции се изпълняват от търговци, повечето от които са представители на по-слабия пол.

4. Магазините и складовете миришат силно на битова химия. Много служители страдат от алергии.

5. От служителите често се изисква да остават до късно на работа, да работят през уикендите и празниците. За търговци и складови работници често се извършват одити, които могат да продължат цяла нощ. Извънредният труд не се заплаща.

6. Продавачите често изпълняват едновременно работата на касиери, чистачи и товарачи. Представителите на по-слабия пол са длъжни да носят кашони със стоки с тегло до 20 кг. Ако служителка забременее, тя трябва да предостави медицинско свидетелство за интерес. В противен случай тя не е освободена от физическа работа.

7. Служителите на магазина често получават задачата да препозиционират артикулите по рафтовете. GC "Ruble Boom" приключи директноспоразумения за доставка на продукти с Loreal, Procter & Gamble, L’Oreal, Henkel, Schwarzkopf, Colgate-Palmolive, SC Jonson. В съответствие с международните договори търговската мрежа е длъжна да спазва изискванията за разположение на продуктите в търговските зали, установени от западни корпорации. При грешки в излагането на стоки служителите се глобяват.

Някои служители също отбелязват такива негативни аспекти от работата в групата компании Ruble Boom:

• преди празници и почивни дни, те могат да забавят заплатите за 1-2 дни,
• не е много приятно да обслужваш съседите си в магазина,
• трябва да търпи случайно недоволство на клиентите.

Чести свободни работни места, публикувани от Ruble Boom

Търговската мрежа често избира нови продавачи, касиери, търговци. Състезанията за позициите на управители на магазини или одитори са по-рядко срещани. Освен това тези свободни работни места по правило приемат служители, които вече са работили в групата компании Ruble Boom на по-ниски позиции. От служителите в склада, компанията често избира събирачи на поръчки.

Отделът "Човешки ресурси" на Ruble Boom Group редовно разглежда кандидати за позициите на счетоводители, системни администратори, служители на отдела за маркетинг и реклама, специалисти по външноикономическа дейност в отдела за внос.

Работа в Саратов

От всеки регион, където се намира търговската мрежа, можете да получите различни отзиви на служители относно работата в групата компании Ruble Boom. Саратов е градът, в който се намира централния офис на корпорацията.

Много работници критикуватофис сграда: съобщават, че е стара, оплакват се от липса на асансьор. Не всеки харесва пропускната система, където всяко късно пристигане се записва.

Но служителите на мрежата Ruble Boom в Саратов отбелязват, че получават много безценни знания за правилата за търговия и управление на бизнеса. Повечето от служителите на компанията харесват взаимоотношенията, които се развиват в екипа. Мнозина също оценяват, че годишният отпуск се предоставя навреме.

С какво още са свързани положителните отзиви на служители за Ruble Boom? Саратов е доста голям град. Компанията предоставя фирмен автобус за превоз на служители, особено тези, които работят нощна смяна.

Служителите на дистрибуторската мрежа получават подаръци за рождения ден на компанията и за Нова година. Хубаво е също така, че компанията има вътрешен "магазин за брак", където можете да купувате неликвидни стоки с голяма отстъпка.

Има ли отрицателни отзиви за работа в Ruble Boom в Саратов? Бивши служители на компанията, които са работили в нея по-малко от една година, отбелязват, че заплатата е малко по-ниска от предвидената на интервюто. Новодошлите се оплакват, че въведенията са твърде повърхностни и трябва да се учат от собствените си грешки. Без изключение системата от глоби, възприета в групата от компании, изглежда несправедлива за всички служители. Служителите на магазини и складове също отбелязват, че поради териториалната отдалеченост на счетоводния отдел и отдела за персонал документите трябва да чакат дълго време. За много служители също не е много удобно заплатите да не се издават на пластмасакарти, но в брой, срещу подпис.

Работа в Самара

Трудно е да се каже дали ръководството на групата компании Ruble Boom анализира обратната връзка от служителите. Самара очевидно не е най-добрият град за присъединяване към търговската мрежа.

Служители се оплакват, че ръководството на някои магазини и складове краде продуктите и парите на компанията, а недостигът се разпределя на целия екип. Много служители също са недоволни от режима на работа: често им се налага да изпълняват задачи през уикендите и по време на празници, а извънредният труд не се заплаща.

Някои новодошли също са възмутени, че едва след като са били наети, са били информирани за необходимостта от издаване на медицинска книжка, чиято цена е 3500 рубли.

Астрахан, рубли бум: заплата, отзиви на служители

Астрахан е град, в който са отворени много търговски обекти от мрежата Ruble Boom. Служителите на магазина съобщават, че работата не е по-лоша, отколкото в други компании. Служителите в Астрахан също харесват перспективите за бързо кариерно израстване: след шест месеца работа на повечето търговци се приписва категорията „старши“. След две години добросъвестен труд служителят получава длъжността одитор, управител на магазин или надзорник.

Някои астрахански "рубли" са обидени, че служителите на компанията не получават никакви отстъпки и облаги в магазините. Има и отрицателни отзиви от жени в отпуск по майчинство: имаше случаи, че социалните плащания не се получават навреме. Колкото до заплатата, в цялата мрежасъщият е, конкретни суми са посочени по-горе.

Работа във Волгоград

Друг град, в който присъства веригата магазини Ruble Boom, е Волгоград. Прегледите на служителите съдържат информация за чести извънреден труд и че заплатите не са изплатени в обещаните размери. Продавачите и складовите работници са разстроени, че действителният работен ден е 11 часа, а почивните дни често се отменят. Служителите също се оплакват от чести ревизии през нощта.

Работа в Рязан

В редица градове има много негативни отзиви на служители относно компанията Ruble Boom. Рязан, например, се отличава с това, че жителите му, които работят в търговска верига, са изключително недоволни от неуважителното отношение на ръководството към персонала. Много често срещана по-специално е ситуацията, когато шефът остро осъжда действията на подчинен в присъствието на посетители на магазина.

Работа в малки градове

Служителите на компанията "Ruble Boom", живеещи в малки градове, като например Балашов, обикновено са доволни от работата си. Много магазини нямат паник бутони, охрана или скъпи алармени системи. Но по ирония на съдбата кражбите са рядкост. В тази връзка служителите не се глобяват. Служителите на Ruble Boom от малките градове отбелязват, че в малките градове по правило много жители се познават и е срамно да крадат.

Сега знаете много подробности за работата в търговската мрежа Ruble Boom. Обратната връзка от служителите ще ви помогне да вземете окончателното решение,струва ли си да се доверите на трудовата книжка на тази конкретна компания.