Headhunter е Headhunter - описание на професията, задълженията и характеристиките

2024 Автор: Howard Calhoun | [email protected]. Последно модифициран: 2023-12-17 10:19

Кой е ловец на глави? Какво прави той? Това е професия, която се появи сравнително наскоро. Хедхънтърът е служител, чиито трудови задължения включват намиране на подходящи кандидати, отговарящи на изискванията на клиента (работодателя). Работата включва избор на най-добрите кандидати по време на интервю за работа и обсъждане на редица въпроси, свързани с това. Това е един вид агент по заетостта, който има широк спектър от правомощия.

Headhunter

Кой е ловец на глави? В превод от английски тази дума се превежда като "ловец на глави". И наистина, сред задълженията на представител на тази професия е търсенето на най-подходящите специалисти за определени позиции. Основното умение е способността да разбираш хората.

Професионалният ловец на глави е страхотен комуникатор,който знае как да спечели доверието на хората. Той е убедителен, упорит и търпелив едновременно. Хедловецът е служител, който създава впечатлението за интелигентен човек, който може да се справи с натиска. Той е гъвкава, адаптивна и зряла личност, както и талантлив преговарящ с добри организационни и административни умения.

Изпълнителен наемател

Хедхънтърът е корпорация или физическо лице, което предоставя услуги за набиране на работа. Той е нает от фирми, за да намери лица, които отговарят на специфичните изисквания на работодателя. С други думи, това е изпълнителен наемател, който избира кандидати въз основа на тяхното ниво на умения, като по този начин ускорява процеса на наемане между работодателя и потенциалния кандидат.

Headhunter: описание на длъжността

• Разработване и прилагане на целева изследователска стратегия.
• Изследване на клиентите, конкурентите и пазара на компанията.
• Проследяване и идентифициране на потенциални кандидати чрез различни канали.
• Квалификация на кандидатите.
• Провеждане на поверителни интервюта, последваща проверка на валидността на данните.
• Съставяне на кратък списък с кандидати.
• Проследяване на клиенти и съдействие при въвеждане.
• Познаване на спецификата в определена област на знанието (специализирана индустрия или позиция).
• Изследователска работа.

Какво да очаквате от професията ловец на глави?

Работата е предимно офис базирана, но някои срещи с клиенти и интервюта може да се провеждат и извън офиса. Хедхънтърът е консултант по заетостта, който е специално нает от организация. Може да бъде и на свободна практика. Във всеки случай това трябва да бъде специалист, който има експертни познания в определена област. Може да се наложи пътуване през работно време за среща с клиенти. Възможно е да работите в чужбина, ако говорим за туристическа индустрия или големи компании, които имат чуждестранни клонове.

Задължения на изпълнителен рекрутер

• Решавайте HR предизвикателства, като привличате и оценявате кандидати за работа.
• Съветване на ръководителите относно подбора на персонал.
• Управление на пътуването и програмиране на стажове.
• Работете с източници като образователни институции, агенции за заетост и набиране на персонал, медии и интернет сайтове, които предоставят информация за кандидати и потенциални кандидати за определени позиции.
• Изучавайте длъжностните характеристики и подобрявайте уменията.
• Привлечете търсещи работа, като публикувате свободни работни места.
• Определяне на квалификацията на кандидата на интервюто, анализиране на отговорите и проверка на данните.
• Организиране на интервю за работа (ако е необходимо, въпроси за пътуване, настаняване, хранене, придружаване на група илииндивидуален кандидат).
• Headhunter внимателно проучва автобиографиите и оценява кандидатите в съответствие с изискванията за работа.
• Интервюиране на кандидати за договорен набор от квалификации.

Качества на професионален ловец на глави

Професията хедхънтър предполага дълбоко разбиране на процесите на набиране на персонал, отлични познания и фокус върху пазарните условия, тенденции, най-добри практики. Важни качества са бизнес нюх, способност за водене на ефективни преговори, способност за работа с множество приоритети, способност за решаване на проблеми, амбиция и решителност, упоритост и самочувствие. Способността за работа в екип и креативността също са важни.

Кой е ловец на глави?

Как се превежда тази дума, обсъдено по-горе. Нека поговорим за това каква професия е ловецът на глави? Какво прави той?

Това е специалист, който действа като посредник между работодателя и потенциалния служител. Обикновено хедхънтърът се занимава със специалисти от по-високо ниво. Докато обикновеният наемател търси кандидати, които сами търсят работа, хедхънтърът се занимава с напреднали висококвалифицирани специалисти, които вече имат много други изгодни оферти.

Понякога работата на ловеца на глави е да примами на своя страна наистина ценни служители. Кое е първото нещо, на което обръща внимание ловецът на автобиография? На първо място, на товаинформация, която характеризира кандидата като първокласен специалист в определена област. Трудов опит по заявената специалност също е добре дошъл.

Превъплъщения на ловец на глави

• Дипломат и психолог е човек, който има дарбата да убеждава и вижда през човека.
• Продавач и анализатор - този, който продава не само своя продукт, но и марката на своята организация, а също така анализира пазара на труда и неговите настоящи тенденции.
• Маркетолог и комуникатор е човек, който е в състояние да спечели ума и сърцето на точния специалист чрез различни трикове, включително не съвсем честни.
• Съветник е този, чиято препоръка се слуша дори от мениджърския екип, тъй като именно с успешното подаване на хедхънтър се формира висококачествен персонал на най-високо ниво.

Headhunter, ако говорим за истински професионалист в своята област, трябва да има системно мислене, както и способност да анализира данни и да прави подходящи заключения. Често специалистите в техническата област на знанието стават отлични "ловци на глави", за разлика от хуманитарните науки.

Въпреки това, чисто техническите познания не са достатъчни. Важна роля играят интуицията, талантът на комуникатор и изключителната проницателност на психолога. Освен това основните лични качества на ловеца на глави трябва да бъдат смелост, напористост и силна воля. Само като притежавате целия този военен арсенал, можете да отидете на "лов".